按照国务院、省、市的统一安排部署，我县主动作为，结合自身实际，采取“三举措”顺利完成了首批107名公务员职级晋升工作。

（一）统筹安排，政策宣传到位。结合我县实际，制定了《丹棱县公务员职务与职级并行制度的实施方案》（以下简称《方案》），成立了以县委常委、组织部部长为组长，相关部门主要领导为成员的丹棱县职务与职级并行工作领导小组，负责统筹协调，通过召开动员会、举办培训班、印发宣传提纲等形式确保政策宣传到位。

（二）精心组织，程序操作到位。严格按照《方案》要求，由所在单位对符合条件的人员进行资格初审，经单位民主测评、考核、党组审核、公示后报领导小组审核审批。

（三）严肃纪律，政策落实到位。严格执行国务院、省、市文件的规定，不扩大实施范围，不自行变更晋升职级的条件，不自行出台提高职级待遇的措施。对职级晋升认定中出现的问题及时研究解决，加强沟通和请示，不擅自违规办理职级晋升，确保了高标准、高质量、按时间完成审核审批工作。

通过此次公务员职务与职级并行工作，各单位建立了本单位公务员职级晋升管理台账，实行动态化管理，今后公务员职级晋升将列入我县常态化工作。