近年来，丹棱县人社局紧紧围绕服务民生中心工作，坚持立足实际，实施“三大行动”，激发全体党员发挥先锋模范作用，为全力保障和改善民生奠定坚实基础。

实施“和谐春风”行动稳就业。通过开展“今冬明春”农民工服务保障专项活动、流动招聘集市、新春大型招聘会、校园专场招聘、就业创业直播宣传等系列活动，解决链升光伏、中科智能等重点企业招工问题。开展各类招聘活动13场，提供就业岗位1万余个，达成就业意向共计2341人。

实施“引凤兴丹”行动促人才。组织开展事业单位公开考试招聘、引进高层次人才、考核招聘急需紧缺卫生人才等，多渠道引进优秀人才。2023年，规范开展人事考试7次，招聘事业人员109人，其中考试招聘综合类21人，卫生类14人，教育类31人；考核招聘卫生类急需紧缺专业人才12人，公费师范生17人，医学定向生1人；引进硕士以上高层次人才28人。

实施“阳光护薪”行动护民生。按月常态开展欠薪隐患排查，建立项目数据库，督促各项目全面落实核心制度。积极妥善化解各类劳资纠纷问题，及时督促项目消除预警，案件办结率、项目入库率和预警消除率均达100%，劳动保障监察案件办结率100%。对全县在建项目开展《保障农民工工资支付条例》政策宣传，涉及农民工800余人；受理劳动争议案件90件，涉及劳动者130余人，为劳动者追回拖欠工资、伤残待遇赔偿金等共计800余万元。