全县根治欠薪工作推进会召开以来，丹棱县欠薪治理力度不断加码，全县上下把治欠保支工作从日常整治提升到了根治欠薪的高度，在全县范围内全面铺开排查，上下联手打赢欠薪战，确保民工兄弟过上团圆年。

上下联动排查深。各行业主管部门和单位在各自辖区和领域范围内展开拉网式排查，对排查存在问题的项目或企业建立台账，实行包案化解，提出整改措施，明确化解时限。通过排查核实，截止10月28日全县共排查了92家建设项目或生产经营企业。其中，政府性建设项目31家，非政府性建设项目24家，生产经营企业21家，村级“一事一议”建设项目16家。下一步将加快对因应付未付导致欠薪项目资金拨付，对已按照约定拨付资金仍存在欠薪的建设项目，业主单位会同总承包企业限时妥善化解欠薪问题。

明确职责督导实。明确部门责任，加大督查整改。加大对欠薪企业化解指导工作，对通过转租、承包方式盘活有望的企业，加强指导尽早恢复生产；对恢复生产无望的企业，及时指导职工做好相关前期资料收集工作，引导职工走仲裁程序；对已经进入司法程序的案件，做好职工的解释工作。力争减存量、防增量。下一步将开展“问题整改行动”，各行业主管部门按照“谁主管，谁负责”原则，对各领域范围内建设项目切实承担指导整改责任。整改结束后，将对整改结果进行“回头看”，并及时公布结果。

诚信评价惩戒严。全面推进实名制管理、落实总包直发制度、信息公示制度和工资保证金制度。实行诚信评价，联合惩戒制度。加强对企业遵守劳动保障法律情况的社会监督，加大企业违法失信成本。下一步，将对所有用人单位开展诚信等级评价活动，特别是对在我县有建设项目且存在欠薪行为的将直接被评定为非诚信用人单位，评价结果将通过新闻媒体面向社会公布。