抓“关键少数”，促领导干部学法常态化。严格落实党组理论学习中心组学法制度，将习近平法治思想、宪法、民法典及财政法律法规纳入重点学习内容，通过集中学习、专题研讨、专家讲座等形式深化成效。系统开展《中国共产党章程》《中国共产党党内监督条例》《民法典》等法律法规学习活动，切实提升领导干部运用法治思维深化改革、推动发展的能力。

覆“普遍群体”，推干部职工普法多元化。坚持会前学法常态化机制，利用例会组织集中学习财政法规及行政法规；依托“48号账房”等推送业务相关法规知识，营造“随时学、随地学”普法氛围。通过“线下集中+线上渗透”双轨模式，实现干部职工普法教育全覆盖、日常化。

拓“普法维度”，促法治宣传提质效。一是全域覆盖抓培训。针对全县行政事业单位财务人员，邀请专家开展新《预算法》《预算法实施条例》专题宣讲，同步解读政府采购、国库支付等业务规范，累计培训300余人次，有效提升基层财务法治素养。二是精准普法强实效。坚持“谁执法谁普法”原则，将普法融入预算编制、政府采购、财政检查等业务全流程，在预算执行检查中同步指导单位规范资金管理，推动普法与业务“双促进”。