丹棱县深入贯彻落实《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》，不断提高服务管理质量和水平，通过“五大服务”精准化打造离退休干部“温馨之家”，切实把党和政府对离退休干部的关心关爱落到实处。

动态服务解需求

坚持全覆盖动态追踪，每季度安排专人以电话、短信、微信等方式，联系全县离退休干部及其家属至少1次，及时掌握老同志最新情况，倾听他们的困难需求和建议意见；分级分类完善离退休干部基础信息、需求信息、专长信息等台账，建立精准服务档案，做到“情况熟、底数清、需求明”；对存在特殊困难的老同志进行重点关注，由领导班子牵头加强日常联系、走访慰问，研究解决问题，为广大老干部幸福晚年保驾护航。

人文服务显关怀

完善全县局机关干部职工分工联系服务离退休干部制度，制作并发放“联系服务卡”，落实 “三坚持”工作法，即：坚持每周电话联系一次、每月上门探望一次、每半年召开一次座谈会，落实“四必访”制度，即：重大节日必访、生病住院必访、家庭变故必访、特殊困难必访，提供“零距离、心贴心”的亲情服务，让离退休干部真切感受到组织的关怀和温暖。

易地服务重感情

关心重视易地居住的离退休干部，加强联系问候、节日祝福和精神关怀，对易地居住离退休干部每年至少走访慰问一次，每季度联系问候一次，遇有老同志重大情况及时派人上门慰问和协助处理，老同志需在属地办理相关事宜，主动协助办理，履行好老同志“娘家人”的职责。

主动服务谋创新

针对离退休干部整体进入“双高期”，在活动方式、服务管理等方面出现新需求的实际，积极探索社会化服务新模式，县委老干部局积极协调相关部门、社区等，为离退休干部提供保洁清扫、老人护理、生活照料、健康理疗、维修维护、精神慰藉、陪诊陪护、代购代办、法律咨询等优质服务，满足精细化、优质化、便利化、专业化、个性化服务要求。

平台服务正能量

对具有独特优势和专业特长，身体状况较好的离退休干部，搭建好正能量平台，满足他们发挥作用的需求。通过建立“大雅霞光”老党员工作室，组建农技、文化宣传等老专家志愿服务团队，参与丹棱县老年诗书画研究会“送文化下乡”等平台活动14次，引导他们在乡村振兴、基层治理、文明创建等中心工作发挥更多正能量作用。