2024年是新中国成立75周年，是实施“十四五”规划的关键一年，也是推动地方机构改革的重要一年，做好今年机构编制工作尤为重要。丹棱县委编办主动思考、积极作为，打好工作“提前量”，坚持“四向发力”推动全年机构编制工作开局起势。

坚持“向上”积极对接争取支持。主动加强对上沟通和请示报告，通过电话沟通、上门汇报等方式，多次对接市委编办寻求机构改革工作前期指导，主要负责同志于年前率队前往汇报机构编制特色亮点工作和服务保障中心大局情况，并就2024年机构编制工作总体思路寻方问策。结合中央、省、市机构编制工作统一安排部署和上级工作指导，找准找实机构改革和深化“块统条推”治理体系建设两大工作抓手，突出服务保障重大战略、重点工作，坚持科学规范从严管理工作主线，进一步明确2024年机构编制工作突破方向和着力重点。

坚持“向下”深入调研摸准实情。紧紧围绕分类建立编制“周转池”，盘活用好编制资源这一目标，先后对相关部门（单位）、各乡镇、部分乡镇卫生院调研走访10余次，精准“把脉”编制“周转池”建立、运行中可能存在的难点、堵点，逐一研究解决探索形成相关工作运行机制。通过反复推演编制“周转池”运行情况、全面收集意见建议、专题研究修订制度文件，于去年12月形成《乡镇编制“周转池”管理办法（试行）》《基层医疗卫生编制“周转池”管理办法（试行）》2个制度文件，为实现编制资源集约利用提供了有力的制度支撑。

坚持“向外”对标督查规范管理。着力强化机构改革前期机构编制刚性约束，严明纪律切实保证机构改革顺利进行。持续用好机构编制监督检查“三三”工作法，结合县委巡察，于年初对县医保局、县应急管理局2个部门开展监督检查，拟于1月中旬继续对县委老干部局、团县委2个部门开展监督检查，全面完成12个部门（单位）监督检查工作。认真落实机构编制“一函一册一单”函告制度，年初向县委巡察办、县史志研编中心2个部门（单位）新任职主要负责同志开展函告工作。

坚持“向内”集思广益创新思路。依托主题教育积极组织开展建言献策活动，研究确定1月建言献策主题——如何实现机构编制工作高质量发展，推动机构改革工作顺利进行。重点结合丹棱机构编制工作实际和干部职责分工，充分发挥全办干部积极性、主动性、创造性，围绕机构改革组织实施、“块统条推”体系建设、服务保障中心大局、自身建设等方面，思考1~2个创新突破点，提出切实可行的对策举措，集众志、汇众力为扎实做好2024年机构编制工作开辟新路径、打开新思路，全力推动机构编制工作高质量发展。