县委编办围绕“深化教师管理综合改革、切实理顺体制机制”重点任务，三举措持续深化我县教育体制机制改革，推进师资优化配置和城乡教育均衡发展。

一是加强调研，优化机构编制资源配置。县委编办组成调研小组先后多次进行实地调研，了解掌握我县教育体制现状、存在问题，并提出建议意见4条。二是注重配合，深化教师“县管校聘”工作。认真研究《丹棱县深化教师“县管校聘”工作实施意见（送审稿）》并及时反馈建议意见，在县教体局机关设立教师管理中心，稳妥推进教师“县管校聘”和“交流轮岗”，促进城乡师资资源均衡。三是完善机制，加强编外人员管理。对县教体局编外人员数量、管理机制等情况进行摸底，完善编外人员管理机制，探索实行全县临聘教师职工合同签订、业务培训、劳务派遣、工资结算等一条龙管理。