讲学并行强脑力。围绕“开口能说”，开设“组工夜学堂”，固定每周星期一晚上开展教学，20余名组工干部轮流上台讲业务、讲政策、讲经验，讲学同步、学用相长，提升干部素质和业务能力。截至目前，共举办7期“组工夜学堂”，学习党规党纪、政策文件等7个，讨论优秀文稿5篇。

读写相随练笔力。围绕“提笔能写”，开办《组工文汇》，按照“一月一主题、一人一体会”要求，确定1个主题并提供相关学习素材，要求部机关全体工作人员和学习锻炼人员深读细读后撰写心得体会，并根据文稿质量每季度评选3名学习标兵，切实提升文字驾驭和以文辅政工作能力。现已编发《组工文汇》3期，收集心得体会73篇。

规责结合加压力。围绕“作风优良”，持续开展作风建设，实行制度管人、流程管事，健全完善《请示报告制度》等11项工作制度，实行“工作清单制”，建立督促提醒机制，定期督查、对账销号，倒逼问责，严谨工作作风逐步形成。针对文稿错字别字、上报数据出错、交办工作处理滞后等问题，根据错误轻重，采取谈话提醒、督促整改等方式进行处理。