“镇上出台了管理细则，现在我们村官该做什么，工作完成情况怎样都心里有数，大家的工作积极性都起来了。”自打丹棱县仁美镇实行大学生村官“一承诺双评议”制度以来，村官徐利娟切身感受到了带来的变化。

      以前，村官的职责不明确，镇上和村上都没有给村官下达具体的工作任务。“以前村官只需要每天到村上看看有什么能帮得上忙的，一般都是无事可做”，雄义村支部书记毛从虎说，现在不一样了，村官在村上除了要协助村主任外，还安排了负责一个组的农村生态文明家园建设具体工作。

      为了切实加强对大学生村官的管理，今年7月，仁美镇开始实行大学生村官“一承诺双评议”效绩考核办法，由大学生村官在公开承诺大会上对全年的工作目标做出承诺，并将目标责任书张贴于村务公告栏，接受所在村群众的监督。年终，60分的基础分由村干部对村官的工作情况以及群众代表对村官的服务满意度来进行综合评议；剩余的40分由镇上根据村官的工作表现情况进行评议。最终的考核结果与村官的年终考核和年终奖金挂钩。

       据仁美镇负责人介绍，实行“一承诺双评议”效绩考核以来，要求大学生村官根据本人专长结合所在村新农村建设实际来制定工作目标，从而使“村官”的工作做到有的放矢。此外，还能使“村官”在工作中感受到群众评价的压力，从而使其工作作风更加务实，也使镇、村对大学生村官的管理更加科学化。 （王志丹）